【英国劳动力市场疲软与薪资高企并存】 ⑴ 英国劳动力市场持续疲软，薪资雇员人数连续第七个月下降，8月减少8000人。 ⑵ 企业为秋季预算（11月26日公布）中增税等财政紧缩措施做准备，招聘意愿低迷。 ⑶ 私...

【英国劳动力市场疲软与薪资高企并存】 ⑴ 英国劳动力市场持续疲软，薪资雇员人数连续第七个月下降，8月减少8000人。 ⑵ 企业为秋季预算（11月26日公布）中增税等财政紧缩措施做准备，招聘意愿低迷。 ⑶ 私营部门常规薪资（不含奖金）增速虽降至4.7%（三年低点），仍显著高于疫情前水平。 ⑷ 英国央行货币政策委员会对薪资前景存在分歧，多数委员原倾向相信薪资增长放缓预测，现在信心减弱。 ⑸ 市场已调整对英央行按兵不动的预期，定价显示今年进一步降息概率下降，明年2月降息概率为45%。 ⑹ 关注焦点转向财政前景，财政大臣拟通过削减开支和增税整顿财政秩序。