【美国五月JOLTS职位空缺升至759.4万，超预期彰显劳动力市场韧性】 ⑴ 美国劳工部数据显示，5月JOLTS职位空缺数为759.4万，高于市场预期的730万，也较4月修正后的758.5万小幅增加，表明劳动力需求依然...

【美国五月JOLTS职位空缺升至759.4万，超预期彰显劳动力市场韧性】 ⑴ 美国劳工部数据显示，5月JOLTS职位空缺数为759.4万，高于市场预期的730万，也较4月修正后的758.5万小幅增加，表明劳动力需求依然稳健。 ⑵ 职位空缺率维持在4.6%不变，与4月持平，高于去年同期的4.4%，反映企业对用工的需求并未出现明显降温。 ⑶ 当月雇佣总数为517万，略低于4月的521.5万，雇佣率持稳于3.3%，显示招聘活动虽略有放缓但仍处正常区间。 ⑷ 离职人数为306.5万，较4月的304.3万略有上升，离职率为1.9%，低于去年同期的2.1%，表明劳动者主动跳槽意愿有所减弱。 ⑸ 裁员及解雇人数为170.8万，略高于4月的166.7万，裁员率为1.1%，与去年同期基本持平，显示就业市场尚未出现大规模裁员迹象。 ⑹ 整体来看，职位空缺超预期增长与裁员水平低位运行，暗示劳动力市场仍具韧性，这或使美联储在考虑降息时保留更多耐心。